Менеджер по развитию персонала (переподготовка)

«Менеджер по развитию персонала (переподготовка)» — программа дополнительного профессионального образования Института профессионального образования (ИПО, ipo.msk.ru). Менеджер по развитию персонала — это специалист, который формирует процесс обучения и создает развивающую среду для сотрудников компании с целью устойчивого повышения их эффективности. Развитие персонала в организации — это не разовый тренинг, а постоянная работа над совершенствованием деловых и личностных качеств сотрудников. Чтобы не отстать от конкурентов — и опередить их, — организации должны постоянно обновлять свои корпоративные навыки и прогнозировать будущие потребности. Менеджер по развитию персонала разрабатывает стратегии, организовывает процесс обучения и оценки, помогает новым членам команды адаптироваться и анализирует эффективность проводимых мероприятий. Обучение проходит дистанционно в личном кабинете, без отрыва от работы и из любого региона: видеолекции, практические задания и итоговая аттестация. Объём программы — 482 ак. ч.. По итогам выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца со сведениями в реестре ФИС ФРДО. Доступна оплата частями; точная стоимость и сроки — на странице курса.