В. Савельев23 сентября 2026Отзыв не проверен
Курс реально топовый для прокачки скиллов интервьюера. Разобрали кучу моментов, на которые я раньше даже не обращал внимания. Понравилось, что упор на практику. Однозначно 5 звёзд.
Единый центр обучения
Спрос в России
HR-менеджмент сейчас переживает не лучшие времена: интерес к этому направлению заметно упал за год — примерно на 40%. В категории деловых навыков он занимает лишь 17-е место из 30, уступая таким гигантам, как создание презентаций или управление продажами.
Тренд за год
-24%
Квартальный тренд
+10%
Сезонный всплеск
+38%
Среднее в месяц (показов)
56452
Пиковый месяц (показов)
77862
Рост за год
-28%
Сезонность
Октябрь +38%
Спад
Падающий
Какие навыки получите после прохождения курса
Проводить поиск кандидатов
Проводить интервью с кандидатами
Оценивать кандидатов
Усовершенствовать навыки в области подбора персонала
Применять полученные знания на практике
Кому подойдёт этот курс
Специалисты с высшим или средним специальным образованием
Курс предназначен для специалистов, желающих повысить квалификацию в области поиска, интервью и оценки кандидатов.
Как проходит обучение
Самостоятельно
Обучение 72 ч.
Зарплаты: Рекрутер — 2026 год
Стажёр-рекрутер
141 500 ₽
Рекрутер
148 575 ₽
Ведущий рекрутер
156 003 ₽
Руководитель отдела подбора персонала
205 000 ₽
Сильные и слабые стороны
Сильные стороны5
- Выдается удостоверение установленного образца
- Информация вносится в ФИС ФРДО
- Дистанционный формат позволяет учиться в удобное время
- Доступна рассрочка 0% и Яндекс Сплит
- Закрепляется методист для обратной связи
Слабые стороны3
- Обучение проходит самостоятельно, требует самодисциплины
- Курс узконаправлен на поиск, интервью и оценку кандидатов
- Требуется наличие высшего или среднего специального образования
Школа Единый центр обучения
Единый центр обучения — российский провайдер онлайн-курсов, охватывающий широкий спектр профессиональных направлений. В каталоге представлены программы по рабочим и инженерным специальностям, управлению и менеджменту, психологии, строительству, нефтегазовому делу и энергетике. Обучение проходит в самостоятельном формате, что подходит слушателям с начальным, средним и продвинутым уровнем подготовки, желающим освоить новую профессию или повысить квалификацию.
Помощь в поиске работы
После завершения программы вы сможете увереннее проходить собеседования и применять новые подходы в подборе персонала. Курс поможет систематизировать имеющийся опыт и повысить вашу ценность как специалиста на рынке труда.
Опытные преподаватели
Обучение ведут практикующие преподаватели, которые делятся актуальными знаниями и авторскими наработками. Вы получите профессиональную поддержку и обратную связь по всем вопросам, возникающим в процессе изучения материала.
Возврат денег за обучение
Для вашего удобства доступна беспроцентная рассрочка на несколько месяцев, а также оплата через Яндекс Сплит. После завершения обучения вы сможете оформить налоговый вычет за образовательные услуги, что сделает курс еще выгоднее.
Официальный документ по окончании
По завершении курса вы получите удостоверение о повышении квалификации установленного образца. Сведения о выданном документе вносятся в Федеральный реестр (ФИС ФРДО), что подтверждает его легитимность.
Подробную информацию, условия и акции проверяйте на странице онлайн-школы
ПерейтиПохожие курсы Hr-менеджмент от Единый центр обучения
Падающий спрос
Профессиональная переподготовка «Кадровый аудит»
Единый центр обучения
Старт в любой момент
Курс «Кадровый аудит» от Единого центра обучения — профессиональная переподготовка для специалистов в сфере HR и кадрового делопроизводства. За 520 часов вы изучите основы кадрового…
3 917 ₽/мес.
−9% 
Есть рассрочка
Средний уровень 520 ч.
Падающий спрос
Профессиональная переподготовка «Руководитель HR»
Единый центр обучения
Старт в любой момент
Курс «Руководитель HR» от Единого центра обучения поможет освоить профессию руководителя отдела персонала, в том числе в гостиничном бизнесе. Программа включает изучение психологии управления…
3 917 ₽/мес.
−9% Есть рассрочка
Для начинающих 520 ч.
Падающий спрос
Еффективное управление персоналом
Единый центр обучения
Старт в любой момент
Курс «Эффективное управление персоналом» от Единого центра обучения поможет усовершенствовать навыки управления командой. Программа рассчитана на 72 часа дистанционного обучения и будет полезна…
1 917 ₽/мес.
−15% Есть рассрочка
Средний уровень 72 ч.
Падающий спрос
Економика управления персоналом
Единый центр обучения
Старт в любой момент
Курс «Экономика управления персоналом» от Единого центра обучения поможет разобраться в экономических аспектах управления персоналом. Подходит специалистам в сфере HR и управления персоналом, а…
1 917 ₽/мес.
−15% Есть рассрочка
Средний уровень 72 ч.
Падающий спрос
Курс «Методы и технологии оценки и аттестации персонала в организации»
Единый центр обучения
Старт в любой момент
Курс «Методы и технологии оценки и аттестации персонала в организации» от Единого центра обучения поможет специалистам в области HR и управления персоналом освоить современные методы оценки и…
1 917 ₽/мес.
−15% Есть рассрочка
Средний уровень 72 ч.
Падающий спрос
Курс «Мотивация и стимулирование персонал»
Единый центр обучения
Старт в любой момент
Курс «Мотивация и стимулирование персонала» поможет HR-специалистам и руководителям научиться эффективно мотивировать сотрудников. Вы изучите методы стимулирования персонала, узнаете, как повысить…
1 917 ₽/мес.
−15% Есть рассрочка
Средний уровень 72 ч. Курсы Единый центр обучения по другим направлениям
Вопросы и ответы о курсе
Кому подойдёт этот курс по поиску, интервью и оценке кандидатов?
Платформа предлагает курс для HR-специалистов и тех, кто хочет освоить подбор персонала с нуля. Школа заявляет, что обучение рассчитано на специалистов с высшим или средним специальным образованием, желающих повысить квалификацию в области рекрутинга.
Что я смогу делать после прохождения обучения?
Сервис позволяет освоить проведение поиска кандидатов, интервью и оценку их профессиональных качеств. Также вы усовершенствуете навыки в области подбора персонала и сможете применять полученные знания на практике.
Какой документ я получу по итогам курса?
По завершении обучения выдается удостоверение установленного образца. Информация о документе вносится в ФИС ФРДО, что подтверждает его официальный статус.
Можно ли совмещать обучение с работой?
Да, курс проходит дистанционно, поэтому вы можете учиться в удобное время. Платформа отмечает, что формат требует самодисциплины, но позволяет гибко планировать график.
Есть ли поддержка во время курса?
За каждым слушателем закрепляется методист для обратной связи. Это помогает не оставаться один на один с вопросами в процессе освоения материала.
Предусмотрена ли рассрочка для оплаты обучения?
Да, школа предлагает рассрочку 0% и возможность оплаты через Яндекс Сплит. Точные условия и сумму можно уточнить у представителей платформы.
Какие ограничения есть у этого курса?
Курс узконаправлен на поиск, интервью и оценку кандидатов, поэтому не охватывает другие HR-темы. Также для зачисления необходимо наличие высшего или среднего специального образования.
Стоит ли сейчас изучать курс «Курс «Поиск, интервью и оценка кандидатов»» от школы Единый центр обучения
Курс «Поиск, интервью и оценка кандидатов» от Единого центра обучения — это практичный старт для тех, кто хочет системно освоить рекрутмент. Программа рассчитана на новичков с любым образованием и позволяет учиться дистанционно, в удобном для вас темпе.
Как быстро войти в профессию HR без хаоса
Вместо того чтобы собирать знания по крупицам из статей и видео, вы получаете структурированную программу за 72 часа. Вы разберете полный цикл подбора: от поиска до оценки кандидата. Это особенно важно, ведь по данным Wordstat, фразу «Подбор персонала» в среднем ищут более 56 000 раз в месяц — значит, тема востребована, и системные знания дадут вам уверенность. Обучение построено так, чтобы вы могли сразу применять новые навыки на практике.
- Поймете, где искать кандидатов и как анализировать отклики.
- Научитесь задавать правильные вопросы на интервью и считывать невербальные сигналы.
- Освоите методы объективной оценки профессиональных качеств.
| Этап | Что вы делаете | Результат |
|---|---|---|
| Поиск | Изучаете источники и составляете воронку | База релевантных кандидатов |
| Интервью | Проводите структурированные диалоги | Объективная информация о соискателе |
| Оценка | Анализируете ответы и навыки | Ранжированный список лучших |
| Выбор | Принимаете финальное решение | Уверенный выход на оффер |
Что именно вы получите после 72 часов обучения
Это не просто теория, а набор рабочих инструментов для ежедневных задач HR-специалиста. Вы научитесь выстраивать процесс найма от составления портрета кандидата до принятия решения. По итогам обучения выдается удостоверение установленного образца, которое подтвердит вашу квалификацию перед работодателем. Курс полностью самостоятельный, поэтому вы сами управляете своим графиком.
- Готовые схемы проведения интервью разных типов.
- Критерии оценки hard и soft skills кандидатов.
- Алгоритмы поиска пассивных и активных соискателей.
Курс дает не просто знания, а рабочую систему действий, которую можно применить уже завтра. Если вы хотите освоить востребованную профессию без лишней воды — это ваш выбор.
Почему этот курс удобен именно вам
Вам не нужно подстраиваться под расписание вебинаров или тратить время на дорогу. Обучение проходит дистанционно, что особенно ценно для работающих специалистов или молодых родителей. Вы можете проходить материал в спокойном темпе, возвращаясь к сложным темам. Для старта достаточно высшего или среднего специального образования — никаких дополнительных требований нет.
- Доступ к материалам открыт 24/7.
- Вы сами выбираете, сколько времени уделять учебе каждый день.
- Подходит для тех, кто совмещает обучение с работой.
Что мешает начать и как это преодолеть
Главный барьер для новичка — страх сделать первый шаг и непонимание структуры профессии. Этот курс как раз снимает эту неопределенность. Вы получите четкие инструкции и сможете проверить себя на практических заданиях. Помните, что навыки рекрутмента пригодятся не только в HR, но и в управлении проектами, продажах и любом бизнесе, где нужно находить и оценивать людей.
- Программа построена от простого к сложному.
- Вы получаете готовый чек-лист для оценки кандидата.
- Формат «самостоятельно» исключает стресс от групповой работы.
