Онлайн-курс уровня MBA знакомит с системным подходом к управлению персоналом и развитию человеческого капитала как ключевым ресурсом бизнеса. Программа охватывает стратегическое мышление, финансовые аспекты HR и современные инструменты мотивации, что позволяет выстроить эффективную работу команды. Учащиеся разбирают практические бизнес-кейсы, осваивая оптимизацию кадровых процессов и личную эффективность руководителя.
Официальный сайт
СтартБессрочно
Длительность10 мес.
ДокументСертификат
HR-менеджмент сейчас переживает не лучшие времена: интерес к этому направлению заметно упал за год — примерно на 40%. В категории деловых навыков он занимает лишь 17-е место из 30, уступая таким гигантам, как создание презентаций или управление продажами.
Понимаете, что люди — ключевой актив, но система управления персоналом не работает.
Отвечаете за результат, но не хватает инструментов и системности.
Строите HR-функцию, но сталкиваетесь с ростом нагрузки и ожиданий бизнеса.
Хотите выйти из операционки и стать управленцем, а не исполнителем.
City Business School — онлайн-провайдер бизнес-образования, основанный в 2008 году. Школа предлагает программы по MBA, стратегическому менеджменту, антикризисному управлению, HR-менеджменту и развитию гибких навыков. Обучение проходит полностью дистанционно и ориентировано на начинающих специалистов и практикующих управленцев уровня Advanced, включая C-level директоров.
После завершения программы выпускники получают поддержку в построении карьеры: помощь с резюме, подготовка к собеседованиям и доступ к базе вакансий от партнеров. Это помогает быстрее выйти на новый уровень — от HR-специалиста к управленцу.
Курс ведут практикующие HR-директора и бизнес-консультанты с опытом внедрения систем управления персоналом в крупных компаниях. Они разбирают реальные кейсы из своей практики и дают инструменты, которые сразу можно применить в работе.
Предусмотрена возможность вернуть деньги за обучение, если курс не подошел. Также доступна рассрочка на несколько месяцев, что делает программу более доступной для старта.
После успешного завершения программы выдается диплом о профессиональной переподготовке установленного образца. Этот документ подтверждает вашу квалификацию и повышает ценность на рынке труда.
Подробную информацию, условия и акции проверяйте на странице онлайн-школы
Перейти
Старт в любой момент
Курс «MBA Управление персоналом» от City Business School — системная подготовка управленца. Изучите стратегию, финансы, маркетинг, управление командой и личную эффективность, разберёте практические…
Есть рассрочка
Для опытных 12 мес.
Старт в любой момент
Курс «Директор по персоналу» от City Business School — профессиональная программа для руководителей в сфере HR. Вы получите системные знания, инструменты и практические кейсы для работы на…
Есть рассрочка
Для опытных 4 мес. По итогам программы выдается диплом о профессиональной переподготовке установленного образца. Образец диплома можно посмотреть на странице курса до начала обучения. Документ подтверждает получение квалификации в сфере управления персоналом.
Программа реализуется полностью в онлайн-формате, что позволяет совмещать учебу с работой. Доступ к материалам открывается после зачисления, все лекции и задания находятся в личном кабинете. Предусмотрена возможность получить демо-доступ, чтобы познакомиться с платформой до оплаты.
К проведению занятий привлекаются эксперты-практики, имеющие опыт реализации HR-задач в реальных компаниях. В рамках программы разбираются реальные кейсы из бизнеса, а не абстрактные теоретические ситуации. Практические задания направлены на решение задач, с которыми сталкиваются HR-специалисты в повседневной работе.
В рамках курса предусмотрена карьерная поддержка для слушателей. Помощь включает консультации по построению карьерной траектории и развитию управленческих компетенций. Конкретные гарантии трудоустройства на странице курса не заявлены.
Продолжительность курса указана на странице программы в разделе со сроками обучения. Рекомендуется уточнить актуальную длительность у консультанта школы, так как она может зависеть от выбранного формата. Гибкий график позволяет проходить материал в удобном темпе.
Курс ориентирован на взрослых слушателей, уже работающих в сфере управления персоналом или смежных областях. Программа подойдет как HR-специалистам, так и руководителям, желающим систематизировать знания. Для зачисления потребуется наличие высшего образования, подробности можно уточнить у консультанта.
Условия возврата средств регулируются договором с образовательной организацией. На странице курса упоминается возможность оформления рассрочки платежа, что снижает финансовую нагрузку. Для получения детальной информации о возврате необходимо обратиться в отдел заботы о студентах школы.
НейроМВА — это технология или методика, которая упоминается в рамках программы. На странице курса она заявлена как часть образовательного процесса, но детальное описание не раскрыто. Рекомендуется запросить подробности у консультанта школы, чтобы понять, как эта методика применяется на практике.
Курс «МВА: Управление персоналом и человеческим капиталом» от City Business School — это программа для тех, кто уже работает в HR или управлении бизнесом и хочет выйти на новый уровень стратегического мышления. Он подойдёт HR-директорам, бизнес-партнёрам, собственникам и руководителям. Обучение онлайн, длится 10 месяцев и заверяется документом о профессиональной переподготовке.
Программа охватывает не только кадровые процессы, но и смежные области: стратегию, финансы, маркетинг. Это позволяет видеть бизнес целиком и принимать решения, которые влияют на прибыль, а не только на HR-метрики. Вы научитесь оптимизировать работу персонала, связывая её с целями компании. Дистанционный формат даёт гибкость: учитесь без отрыва от работы, в удобном темпе.
Если вы HR-специалист, который хочет расти до HR-директора или бизнес-партнёра, эта программа даст системную базу. Руководители и собственники научатся строить HR-систему, которая работает на результат. Курс закрывает разрыв между операционным HR и стратегическим управлением человеческим капиталом. Диплом о профессиональной переподготовке — весомый аргумент для карьеры и бизнес-репутации.
Программа построена как мини-MBA: вы проходите модули по стратегии, финансам, маркетингу и HR-оптимизации. Каждый блок даёт практические инструменты, которые можно внедрять сразу. Оптимизация работы персонала — ключевая тема, которая помогает сокращать издержки и повышать эффективность команд. В итоге вы получите целостную систему знаний, а не разрозненные курсы.
| Модуль | Что вы изучите | Зачем это нужно |
|---|---|---|
| Стратегия | Планирование HR-стратегии под бизнес-цели | Связать HR с прибылью |
| Финансы | Бюджетирование HR, оценка стоимости персонала | Обосновать затраты |
| Маркетинг | HR-бренд, привлечение талантов | Привлекать сильных кандидатов |
| Оптимизация | Эффективные процессы и оргструктуры | Повысить KPI команды |
«Управление персоналом» — одна из самых востребованных тем: в среднем 126 417 запросов в месяц по данным Wordstat. Курс даёт именно те компетенции, которые ищут работодатели и бизнес.
Чтобы оставить отзыв о курс, войдите через VK или Яндекс — это займёт пару секунд. Мы просим входить, чтобы отзывы были настоящими.
Курс реально поменял мой подход к управлению людьми. Раньше я действовала интуитивно, а теперь вижу системные связи, особенно в финансовой части. Очень понравились кейсы — они живые, сразу хочется применять.
Курс добротный, материал структурирован, спикеры понятные. Для меня чуть не хватило углублённых примеров по работе с удалёнными командами, но фундамент отличный. В целом, если вы хотите системности в HR, очень даже рекомендую.
Курс — бомба. Я не любитель долгих теоретических программ, но тут всё коротко и по делу, с кучей практики. Особенно зашли кейсы по мотивации — теперь у меня в команде совсем другая атмосфера. Однозначно пятёрка!
Давно искал программу, которая бы не сухо давала теорию, а показывала, как HR влияет на бизнес-результаты. Здесь именно так. Мозг кипит, но в хорошем смысле. Рекомендую коллегам, кто хочет системности.
В целом осталась довольна. Программа насыщенная, много практики, приятно, что есть разборы реальных ситуаций. Единственное — хотелось бы чуть больше живых встреч с преподавателями, а не только видеозаписей. Но это скорее пожелание, чем минус.
Прошёл не один курс по управлению, но этот выделяется. Всё разложено по полочкам: от стратегии до мотивации. Особенно зашёл блок про человеческий капитал — теперь по-другому считаю ценность команды. Прямо рекомендую!
Я руководитель среднего звена, и этот курс стал для меня глотком свежего воздуха. Учиться интересно, задания заставляют думать, а кейсы — прям как наши будни. После каждого модуля хочется сразу что-то внедрять. Спасибо авторам!
Взял курс, чтобы лучше понимать, как HR помогает бизнесу. Не пожалел. Материал подан ясно, без воды, есть и финансовая аналитика, и психология. Немного не хватило глубоких разборов по конкретным отраслям, но в целом отлично.
Училась с огромным удовольствием! Очень живые лекции, примеры из практики, чувствуется, что люди, которые делали этот курс, сами варились в теме. Теперь мои отчёты для руководства стали убедительнее, и это заметили. Класс!
Содержание — огонь, особенно про мотивацию и оптимизацию процессов. Но учтите, что материал плотный, нужно выделять время, чтобы всё осмыслить. Я совмещал с работой, было непросто, но результат того стоит. Спасибо за полезный опыт.
Очень понравилось, что весь курс — это сплошная польза для реальной работы. Я прямо во время учёбы начала применять инструменты из модулей, и команда отреагировала позитивно. Это лучшая рекомендация программе!
Раньше думал, что управление людьми — это просто. А тут понял, что это целая наука с кучей важных деталей. Курс даёт и стратегию, и тактику, и даже финансовую грамотность в HR. Очень доволен, что вложился в обучение.
Сравните похожие программы других онлайн-школ — возможно, среди них найдётся более выгодное предложение по цене и условиям обучения.
Профессия Менеджер по персоналу
Videoforme
Инновационное управление персоналом организации
НИПКЭФ
Начальник отдела кадров
НИПКЭФ
Управление персоналом организации — курс по HR-менеджменту
НИПКЭФ
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
НИПКЭФ
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
AppKK
Управление персоналом организации
AppKK
Инновационное управление персоналом организации
AppKK
Начальник отдела кадров
AppKK
Курс по управлению персоналом организации — обучение HR
AppKK
Специалист по кадровому аудиту
AppKK
IT-рекрутер
Яндекс Практикум
HR-аналитика
Яндекс Практикум
HR-менеджер
Яндекс Практикум
Управление персоналом
Центр экологического образования ЭкоДПО
Специалист по оценке персонала
Центр экологического образования ЭкоДПО
Организационная психология и управление персоналом - переподготовка
Центр экологического образования ЭкоДПО
Менеджер по управлению персоналом (HR-менеджер) - переподготовка
Центр экологического образования ЭкоДПО
HR-директор
Центр экологического образования ЭкоДПО
Управление человеческими ресурсами - переподготовка
Центр экологического образования ЭкоДПО
Организационная психология и управление персоналом
Академия профобразования АПОК ДПО
Рекрутинг
Академия профобразования АПОК ДПО
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
Академия профобразования АПОК ДПО
Управление персоналом
Академия профобразования АПОК ДПО
Аналитик по управлению персоналом (HR-аналитик)
Академия профобразования АПОК ДПО
Менеджер по управлению персоналом (HR-руководитель)
Академия профобразования АПОК ДПО
Рекрутер в сфере информационных технологий (ИТ-рекрутер)
Академия профобразования АПОК ДПО
Менеджер по управлению персоналом (HR-менеджер)
Академия профобразования АПОК ДПО
Менеджер по развитию персонала (переподготовка)
Институт профессионального образования (ИПО)
Управление персоналом (переподготовка)
Институт профессионального образования (ИПО)
