Онлайн-курс «Управление командой» от Eduson Academy — программа для руководителей, которая включает 10 модулей и 109 уроков (75 часов). Вы изучите ключевые навыки менеджера: системный мышление, тайм-менеджмент, построение команды, делегирование и многое другое. По завершении обучения выдаётся диплом, а персональный куратор будет сопровождать вас в течение года.
Официальный сайт
СтартБессрочно
Длительность2,5 мес.
ДокументУдостоверение
Рассрочка12 мес.
HR-менеджмент сейчас переживает не лучшие времена: интерес к этому направлению заметно упал за год — примерно на 40%. В категории деловых навыков он занимает лишь 17-е место из 30, уступая таким гигантам, как создание презентаций или управление продажами.
Перестанете «тащить всё на себе», выстроите работающий второй эшелон и переведёте команду на понятные правила — без постоянного личного контроля.
Систематизируете управление командой до 30 человек: наведёте порядок в задачах и ответственности, мотивации и развитии, в том числе в удалённом формате.
Быстро закроете пробелы в делегировании и постановке задач, научитесь работать с конфликтами, чтобы уверенно пройти первые месяцы в роли руководителя.
«Академия Эдюсон» — провайдер онлайн-курсов, ориентированный на профессиональное развитие в сферах управления, HR, бизнеса и технологий. В каталоге представлены программы по менеджменту, нейросетям и AI, аналитике, бухгалтерии и инженерным специальностям. Обучение проходит в формате самостоятельной работы с поддержкой наставника, что подходит для уровней от начального до продвинутого, включая специалистов, желающих освоить новые компетенции.
После завершения обучения выпускники получают поддержку в построении карьеры. Каталог помогает связаться с партнерами и открытыми вакансиями, чтобы быстрее применить новые навыки на практике.
Программу ведут более двадцати действующих бизнес-практиков. Они делятся не теорией из учебников, а реальными инструментами, которые ежедневно применяют в своей работе.
Обучение можно оплатить в рассрочку на год, что делает курс доступным для более широкой аудитории. Также предусмотрена возможность вернуть средства, если курс не подошел, а налоговый вычет частично компенсирует затраты.
По итогам обучения вы получите сразу два документа: удостоверение о повышении квалификации установленного образца и диплом Академии Эдюсон. Это ощутимое преимущество для портфолио и подтверждение вашей квалификации для работодателя.
Подробную информацию, условия и акции проверяйте на странице онлайн-школы
Перейти
Старт в любой момент
Курс EMBA Pro от Eduson Academy — комплексная программа уровня Executive MBA для руководителей и топ-менеджеров. За 6 месяцев вы углубите знания в стратегическом управлении, маркетинге, управлении…
Есть рассрочка
Для опытных 6 мес.
Старт в любой момент
Курс знакомит с профессией HR-аналитика и формирует практические навыки принятия кадровых решений на основе данных. Программа охватывает ключевые инструменты: Excel для обработки информации, SQL для…
Есть рассрочка
Для начинающих 4 мес.
Старт в любой момент
Онлайн-курс «HR-менеджер» от Eduson Academy — для тех, кто хочет освоить профессию с нуля или систематизировать опыт. За 4 месяца изучите полный цикл управления персоналом: от подбора и найма до…
Есть рассрочка
Для начинающих 4 мес.
Старт в любой момент
Курс «Операционный директор» от Eduson Academy (длительность — 6 месяцев) готовит специалистов к роли руководителя, отвечающего за эффективность ежедневных операций компании. Программа из 34 модулей…
Есть рассрочка
Средний уровень 6 мес.
Старт в любой момент
Курс «Директор по управлению персоналом» от Eduson Academy поможет получить знания и навыки, необходимые для эффективного управления персоналом. Подходит для специалистов в области HR и тех, кто…
Есть рассрочка
Средний уровень 4 мес.
Старт в любой момент
Курс «HR бизнес-партнёр» от Eduson Academy поможет освоить ключевые навыки для работы в HR и стать ценным специалистом в области управления персоналом. Подходит для тех, кто хочет повысить свою…
Есть рассрочка
Средний уровень 3 мес. Программа состоит из 10 модулей и 109 уроков общей продолжительностью 75 часов. Вы разберёте основы менеджмента, личную эффективность руководителя, управление сотрудниками и командой, включая дистанционные коллективы. Отдельные блоки посвящены мотивации, развитию сотрудников, конфликтам, эмоциональному интеллекту и деловой переписке.
Формат обучения — самостоятельный с поддержкой наставника. Вы проходите уроки на платформе, выполняете 36 интерактивных тренажёров и проходите 5 тестов для закрепления материала. Персональный куратор сопровождает вас в течение года, помогая с организационными вопросами.
По завершении курса выдаётся удостоверение о повышении квалификации. Этот документ можно добавить в резюме для подтверждения ваших управленческих компетенций.
Программа рассчитана на руководителей, которые хотят повысить производительность команды, и менеджеров, стремящихся расширить набор управленческих инструментов. Также курс подойдёт тем, кто планирует развить управленческие навыки и научиться работать с сотрудниками разных поколений.
Курс ориентирован на уровень Intermediate — предполагается, что у вас есть базовое понимание управленческих процессов или опыт работы в команде. Специальных технических требований нет, достаточно доступа к платформе и мотивации к обучению.
Общая длительность курса составляет 2,5 месяца, при этом суммарный объём уроков — 75 часов. Вы можете проходить материал в удобном темпе, так как формат самостоятельный, но рекомендуется выделять время на регулярные занятия для лучшего усвоения.
Да, на курсе предусмотрен персональный куратор, который сопровождает вас в течение года. Он помогает с организационными вопросами и поддерживает мотивацию, а интерактивные тренажёры позволяют отрабатывать навыки в практических сценариях.
Вы освоите выбор стиля управления, системное мышление, тайм-менеджмент и построение команды. Также прокачаете навыки делегирования, мотивации сотрудников, управления конфликтами и работы с распределёнными коллективами, что важно для современного руководителя.
Курс «Управление командой» от Академии Эдюсон — это практическое руководство для тех, кто хочет перестать быть просто исполнителем и научиться управлять людьми, задачами и временем. Программа закроет пробелы в знаниях, даст инструменты для мотивации сотрудников и поможет выстроить эффективную команду.
В начале курса вы получите методику быстрого входа в новую тему и план обучения, который встраивается в рабочий график. Затем разберёте основы менеджмента: стили управления, жизненный цикл организации и системное мышление. Это база, без которой руководитель действует наугад. Всего 10 модулей охватывают ключевые зоны: от личной эффективности до управления конфликтами.
Вы узнаете, как ставить задачи так, чтобы их выполняли, как делегировать без потери контроля и как строить команду, которая работает как единый механизм. Отдельный блок посвящён удалёнке: настройка процессов и коммуникации в распределённой команде. Мотивация сотрудников — не абстрактная теория, а конкретные техники для поколений X, Y, Z.
Управление командой — это навык, который невозможно переоценить: он влияет на результат всей компании. Этот курс даёт системную базу и практические инструменты, которые можно применять уже завтра.
Вы учитесь самостоятельно, но не один: наставник поддержит на всех этапах, поможет разобрать сложные темы и не даст бросить обучение. В конце — удостоверение, которое подтвердит ваши навыки. Курс подойдёт и собственнику бизнеса, и руководителю отдела, и новичку, который только начинает управленческий путь.
| Модуль | Ключевой навык | Зачем вам это |
|---|---|---|
| Основы менеджмента | Стили управления и системное мышление | Выбирать правильную стратегию |
| Личная эффективность | Тайм-менеджмент и анализ решений | Действовать быстрее и точнее |
| Управление командой | Делегирование и постановка задач | Разгрузить себя и развить команду |
| Мотивация | Работа с поколениями X, Y, Z | Повысить вовлечённость сотрудников |
Чтобы оставить отзыв о курс, войдите через VK или Яндекс — это займёт пару секунд. Мы просим входить, чтобы отзывы были настоящими.
Курс понравился: системное мышление подано просто и доходчиво. Иногда видео шли медленновато, но перематывала. В целом, знания применила уже в первый месяц — команда начала работать слаженнее. Спасибо за диплом.
Для меня это была первая серьёзная подготовка к управлению. Материал структурирован, много практических кейсов. Единственное — хотелось бы больше разборов реальных ситуаций, но в целом доволен, формат удобный. Рекомендую коллегам.
Искала курс, где дают именно практику, а не сухую теорию. Здесь всё супер: много примеров, шаблонов, заданий. После обучения стала увереннее проводить планерки и раздавать фидбек. Рекомендую всем, кто вырос до тимлида.
Прошла курс, когда перешла на новую должность. Модуль по делегированию — просто спасение, наконец-то перестала хвататься за всё сама. Куратор держала связь весь год, отвечала на вопросы. Диплом пригодился для портфолио.
Не ожидала, что онлайн-курс будет таким вовлекающим. Куратор еженедельно напоминала о дедлайнах и подсказывала, если что-то непонятно. Тайм-менеджмент стал моей суперсилой после этого — успеваю в разы больше.
Взял курс, чтобы лучше понимать мотивацию команды. Очень зашла тема построения команды — теперь у нас меньше текучки. Уроки короткие, можно смотреть в дороге. Плюс куратор реально отвечает, а не просто для галочки.
Реально помогло мне навести порядок в управлении. Раньше всё горело, теперь чётко ставлю задачи и контролирую результат. Куратор весь год был на связи, даже когда я забивал на пару недель. Диплом приятно показать начальству.
Скорее хорошая классика, чем прорыв. Всё, что заявлено в описании, есть, темы раскрыты. Мне не хватило чуть больше глубины по конфликтам, но общее впечатление позитивное. Куратор отвечал быстро, вопросов было немного.
Очень удобно, что можно учиться в своём темпе, а куратор не даёт расслабиться. Особенно полезным оказался блок по системному мышлению — теперь вижу картину целиком, а не только свою часть. Диплом приятно держать в руках, хоть он и электронный.
Прошёл ради структурирования знаний, поскольку много лет работаю без формального обучения. Всё подано ясно, без воды. Может, слишком много теории для некоторых, но мне зашло. Планирую пересмотреть пару модулей через полгода.
Перевели на должность неожиданно, и я паниковала. Этот курс буквально вытащил меня: пошагово объяснили, как строить команду и делегировать. Куратор поддерживала в чате весь год, отвечала на глупые вопросы без осуждения. Спасибо огромное!
Учитывая 75 часов, я сомневался, но материал настолько живой, что время пролетело незаметно. Много интерактива, примеры из реальной жизни. Теперь коллеги даже советуются со мной по управлению. Диплом уже висит в рамке в кабинете.
Сравните похожие программы других онлайн-школ — возможно, среди них найдётся более выгодное предложение по цене и условиям обучения.
Профессия Менеджер по персоналу
Videoforme
Инновационное управление персоналом организации
НИПКЭФ
Начальник отдела кадров
НИПКЭФ
Управление персоналом организации — курс по HR-менеджменту
НИПКЭФ
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
НИПКЭФ
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
AppKK
Управление персоналом организации
AppKK
Инновационное управление персоналом организации
AppKK
Начальник отдела кадров
AppKK
Курс по управлению персоналом организации — обучение HR
AppKK
Специалист по кадровому аудиту
AppKK
IT-рекрутер
Яндекс Практикум
HR-аналитика
Яндекс Практикум
HR-менеджер
Яндекс Практикум
Управление персоналом
Центр экологического образования ЭкоДПО
Специалист по оценке персонала
Центр экологического образования ЭкоДПО
Организационная психология и управление персоналом - переподготовка
Центр экологического образования ЭкоДПО
Менеджер по управлению персоналом (HR-менеджер) - переподготовка
Центр экологического образования ЭкоДПО
HR-директор
Центр экологического образования ЭкоДПО
Управление человеческими ресурсами - переподготовка
Центр экологического образования ЭкоДПО
Организационная психология и управление персоналом
Академия профобразования АПОК ДПО
Рекрутинг
Академия профобразования АПОК ДПО
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
Академия профобразования АПОК ДПО
Управление персоналом
Академия профобразования АПОК ДПО
Аналитик по управлению персоналом (HR-аналитик)
Академия профобразования АПОК ДПО
Менеджер по управлению персоналом (HR-руководитель)
Академия профобразования АПОК ДПО
Рекрутер в сфере информационных технологий (ИТ-рекрутер)
Академия профобразования АПОК ДПО
Менеджер по управлению персоналом (HR-менеджер)
Академия профобразования АПОК ДПО
Менеджер по развитию персонала (переподготовка)
Институт профессионального образования (ИПО)
Управление персоналом (переподготовка)
Институт профессионального образования (ИПО)
