Тренинг-менеджер

Программа охватывает профессиональные стандарты и требования к должности тренинг-менеджера, создание системы обучения и развития в организации, наставничество, методы обучения на тренинге, организацию труда, социологические и психологические аспекты деятельности, а также этику делового общения. Всего в курсе 35 тем, включая материалы для углубленного изучения.

Формат — самостоятельное изучение с поддержкой наставника. Вы проходите материалы в удобном темпе, выполняете практические задания и получаете обратную связь от преподавателя, что помогает закрепить навыки.

По завершении курса вы получаете диплом, который подтверждает вашу профессиональную переподготовку в области тренинг-менеджмента.

Курс рассчитан на тех, кто хочет научиться проводить тренинги, а также на специалистов, работающих с взрослыми обучающимися. Вы изучите основы андрагогики и научитесь проектировать и оценивать эффективность тренингов.

Курс подходит для начинающих — специальных знаний не требуется. Достаточно мотивации развиваться в сфере обучения и развития персонала.

Длительность курса составляет 520 часов. Вы можете проходить материал в своем темпе, что позволяет совмещать обучение с работой.

Да, на протяжении всего курса вы получаете поддержку наставника и обратную связь по практическим заданиям. Это помогает корректировать ошибки и улучшать навыки проведения тренингов.

Курс дает необходимые знания и навыки для работы тренинг-менеджером, но конкретные гарантии трудоустройства школа не заявляет. Вы сможете применять полученные компетенции в своей текущей деятельности или при поиске новой роли.